近日,广州一网友晒出自家公司唯品会300元每月租给职工的房子,房间厨卫衣柜家电齐全,可拎包入住,公共区域还有图书馆、健身房等生活设施。晒房网友称,这是公司1.2亿在市中心拿下5栋大楼建近700套公寓,以市价的1折租给职工。该网友表示已有不少同事还接来了家人,共享这幸福时刻。消息一出,很快冲上热搜。网友羡慕地表示:果然是别人家的公司!(详见本报7月21日、24日相关报道)
唯品会为职工谋福祉的新闻不是第一次冲上热搜。今年初,唯品会华南运营中心8号仓库38名流水线工人顺利通过成人高考圆梦大学,也轰动全网。据了解,唯品会华南运营中心为了帮助流水线工人重塑学习习惯,很早就成立了“读书社”,并统一为有意愿进行学历与技能提升的工人在报名、上课、考试等方面提供支持。为让一线工人应对考试复习更有方向,还为职工精心挑选了4家成人高考培训机构进驻企业开展辅导培训……
大厂上热搜的新闻很多,但多为负面为主。为职工谋福祉引发全网点赞的大厂,也没有几家。
有人说,唯品会财大气粗,有实力去为职工谋福祉。换个实力不济的企业,就不一定了。
对此,唯品会职工斯宁这么说:“一个企业愿意打造职工公寓提供住房福利,其实不仅是金钱的付出这么简单,更多地还顾及了职工生活、娱乐、居住体验等感受,是更加难得、更有社会责任感的一种体现。”
唯品会成立以来,始终秉承“传承品质生活,提升幸福体验”的使命,重视做好职工工作,围绕职工“急难愁盼”问题,不断探索建设职工服务标准化体系、智能化平台,将职工服务项目与设施建设有机结合,建设了一系列高质量职工服务阵地,聚力打造服务职工综合体,提升职工生活品质,塑造幸福生活环境,让每一个在这里的追梦人,都能安心在此奋斗逐梦、安居乐业,真切享有看得见、摸得着的获得感、幸福感、安全感。
一个企业好不好,职工最具发言权。
去年,唯品会获评“2022福布斯中国年度最佳雇主”。福布斯最佳雇主的评判者是企业职工(投票),评价标准主要有企业形象、工作条件和多元化方面。唯品会能上榜,充分说明公司职工对本公司具有高度的认同感。
近两年,唯品会先后获评全国总工会提升职工生活品质试点单位、广东省五一劳动奖状、广东省职工服务示范点、全国工会品牌职工书屋示范点等荣誉。这些荣誉,也充分说明唯品会关心关爱职工之举,得到了作为职工“代言人”的工会组织的高度认可。
去年底,全国总工会下发《关于进一步做好提升职工生活品质试点工作的通知》,要求各级工会认真学习贯彻党的二十大精神,切实落实党的二十大提出的“提高人民生活品质”重要部署,增进职工福祉,提升职工生活品质。
如何提升职工生活品质,构建和谐幸福企业?唯品会作出了很好的探索,值得广大企业复制和借鉴。