中山市总工会举办2022年“粤工惠”管理员业务培训班

　　为进一步加强智慧工会建设，提升“粤工惠”平台管理员业务能力，6月28日上午，中山市总工会举办了2022年“粤工惠”管理员业务培训班。中山市总工会党组成员、副主席、二级调研员曹康琳出席培训班并作动员讲话，市总工会宣教部部长伍月桥主持培训。

　　活动邀请了广东省总工会“粤工惠”运营团队培训讲师曾磊为大家授课。火炬开发区总工会、各镇街总工会、各系统工委会、市总直属基层工会的“粤工惠”平台管理员、市总工会机关有关部室、直属单位“粤工惠”操作人员参加了培训。

　　曹康琳在开班仪式上强调，各级工会要以职工需求为导向，不断提高工会组织影响力。要倾听职工需求、精准对接，增强活动的针对性和实用性。运用“粤工惠”活动模块、文章管理等功能，以线上线下相结合的形式，为活动、培训赋予“智慧”；要以新就业形态劳动者入会集中行动为抓手，吸纳组织更多工会会员。精准把脉、精准解题、精准服务，下好建会入会“一盘棋”，找准新就业形态人员“需求点”，扩大服务“覆盖面”，解决新就业形态人员“急难愁盼”问题；要以创新线上活动为载体，让更多职工参与进来。各级工会要继续发挥自身优势，结合“粤工惠”平台二次开发功能，打造具有镇街、系统和本单位特色的工会服务，不断提高“粤工惠”的职工活跃度。

　　培训课程结合实际案例，围绕如何快速开展本级智慧工会工作、如何更好地向职工推介粤工惠实现注册会员数增长、如何常态化便捷开展普惠性服务、如何依托平台进行“二次开发”建设本级特色智慧工会品牌等方面进行了深入浅出地讲解。

　　截至目前，中山市“粤工惠”注册登记工会组织9339个、会员数67万、实名会员数42万，实名率达63%。下半年，实名认证依然是“粤工惠”平台运营的重点工作之一。接下来，全市各级工会将认真做好“粤工惠”平台推广工作，做好服务职工的各项工作，不断增强广大职工的获得感、幸福感、安全感，为中山高质量发展贡献工会力量。

　　（编辑：邓佩莹）