2023年10月23日，习近平总书记在同中华全国总工会新一届领导班子成员集体谈话时强调：各级政府要发挥好政府和工会联席会议作用，积极帮助工会解决职工群众的实际困难和问题。
近日，为指导地方工会进一步做好政府与同级工会联席会议（以下简称联席会议）工作，推动工会工作高质量发展，中华全国总工会印发《工会推动政府与同级工会联席会议工作指引》（以下简称指引）。
政府与同级工会联席会议制度建立的初衷是为了协商解决共同关心的重要问题。多年来，围绕党和国家中心任务、广大职工急难愁盼问题，各地区、各产业联席会议有效设置议题，推动出台了一系列措施，这项制度日益成为工会从宏观和源头上参政议政的重要举措。
此次指引对开展联席会议工作
明确了哪些重要内容
一起来看
什么是政府与同级工会联席会议？
本指引所称联席会议是指各级地方政府与同级工会按照一定程序定期或不定期召开，相互通报重要工作情况，研究解决涉及职工群众利益重要问题的专门会议。
联席会议的名称有什么讲究？
联席会议名称一般为“××政府与××总工会第××次联席会议”或“××年度××政府与××总工会联席会议”。联席会议不得以党委常委会议、政府常务会议、协调小组会议等代替。
联席会议多久召开一次？
联席会议每年至少召开一次，具体时间由政府与工会协商确定。
工会坚持自觉接受党的领导，联席会议召开前应主动向同级党委请示汇报，听取指示、争取支持。积极主动与政府有关领导、相关职能部门沟通协调，共同商定并认真做好联席会议筹备事宜。
联席会议的主要内容是？
（一）通报本地国民经济和社会发展规划、政府工作中涉及职工群众利益的行政措施；工会服务党委和政府工作大局的重要举措；上次联席会议议题的落实情况。
（二）研究有关组织动员广大职工群众为实现本地经济社会发展目标任务、推进本地经济健康发展建功立业问题；研究采取有效措施解决涉及职工群众切身利益的突出问题，维护劳动领域政治安全和职工队伍和谐稳定；研究部署深化产业工人队伍建设改革、维权服务新就业形态劳动者、推进集体协商签订集体合同、开展“劳模工匠助企行”等重要工作。
（三）研究解决工会工作中需要政府支持帮助的问题。
（四）需要政府和工会研究解决的其他问题。
联席会议议题如何确定？
工会应坚持围绕中心、服务大局，聚焦党政所需、职工所急、工会所能，深入开展调查研究，广泛听取职工群众意见，全面掌握第一手资料，主动与政府有关部门沟通协商，共同研究提出具有全局性、前瞻性、建设性、高质量、可落实的联席会议议题。调查研究一般在联席会议召开前两个月完成。
全国总工会加强对省级联席会议议题设置指导，根据对地方产业工人队伍建设改革考核督查情况，提出重点议题清单供参考。
联席会议哪些人参加？
联席会议一般由政府主要负责同志主持、相关负责同志出席，工会领导班子全体成员和政府相关部门负责同志参加，视情况邀请劳模工匠、一线职工代表列席。围绕议题充分发扬民主，深入交流，形成明确意见。
联席会议成果如何落实？
（一）联席会议召开后，工会应积极配合政府及时形成会议纪要，以政府或政府和工会名义印发。
（二）工会应积极配合政府建立联席会议落实督办机制，加大督办力度，及时报告进展成效，推动议定事项落实落地。
（三）工会应积极配合政府做好联席会议宣传报道，扩大社会影响，营造良好社会氛围。以适当形式宣传推广好做法、好经验。
联席会议制度如何推行？
（一）工会应积极推动制发或修订联席会议制度，纳入地方性法规。
（二）工会应积极推动将联席会议纳入党委或政府重点工作计划。
（三）省级地方工会推动地市级、县级地方工会与同级政府建立健全联席会议制度。
鼓励乡镇（街道）和开发区（产业园区）探索建立联席会议制度。
（四）产业工会与政府有关部门或行业协会联席会议，参照本指引执行。
知识多一点
联席会议由来
1988年，陕西省政府和陕西省总工会首倡建立政府与同级工会联席会议制度。随后这项制度向全国推广，建制率稳步提高。目前全国31个省（区、市）均已建立省级联席会议制度，并从省级延伸到市县级，逐步形成“按制度办事、按规范运作”的常态化工作模式。如今，联席会议制度成为工会从宏观和源头上参政议政的重要举措，成为政府与工会协商解决共同关心的重要问题的有效工作机制。