11月27日至28日，2025年广东省女职工创新工作室联盟交流活动在珠海举行。活动旨在为各联盟搭建一个互学互鉴、共促提升的平台，共同探索女职工创新工作室联盟高质量发展的新路径。
活动邀请石化电力联盟和深圳供电局工会分别分享为联盟发展赋能助力的经验。石化电力联盟在领衔人刘丽珠的带动下、在所在工会的支持下，以解决生产一线实际问题为落脚点，致力于打破行业与区域壁垒，搭建高效沟通与协作平台，举办了15场线上培训或专家经验分享活动，并成功举办首届技术交流会，邀请联盟专家分享经验，组织成员开展联合攻关，在合作交流、共同攻克难题等方面取得了初步成效，发挥了很好的示范带动作用。
活动期间，与会人员实地考察了蒋晴创新工作室与董明珠创新工作室。交流讨论环节，11位联盟领衔人及其代表聚焦“联盟”核心，畅谈了联盟发展的现状与未来。
据悉，截至目前，广东省已建成228个省级女职工创新工作室，各地市、省级产业（系统）创建的女职工创新工作室达1366个。省总工会通过构建并持续完善标准化建设、制度化规范、多元化支持、动态化管理的“四位一体”工作模式，坚持有领衔人、有创新工作团队、有工作平台、有技术攻关项目和工作制度、有创新成果的“五有”工作标准，形成了“工会引导、企业自主、女职工参与”的良好创建格局。
现场交流
工作室联盟：探索以创新促进产业融合的新路径
2024年12月，省总工会在惠州成立了广东省女职工创新工作室11个联盟，标志着女职工创新工作进入了协同发展的新阶段。
活动现场，部分联盟领衔人及其代表畅谈了联盟发展的思考与实践，探索以创新促进产业融合的新路径。
数字化、智能化等新技术联盟是规模最大的联盟之一。该联盟领衔人张春梅提出构建“数字孪生联盟”的愿景，以及共享数据与算力资源的思路，极具前瞻性，为联盟拥抱数字浪潮打开了新视野。
建筑设计研发联盟汇聚了16个创新工作室，聚焦绿色低碳与建筑科技创新，她们将不断推动跨学科、跨企业联合攻关模式，建立联盟团体标准，为绿色建筑产业的协同创新提供可复制的宝贵经验。
依托30个创新工作室，医学联盟将构建区域性医防融合协作网络，通过联盟促进优质医疗资源下沉。
农林牧渔联盟集结了15个创新工作室，她们将发起“科技入户”联盟行动，致力于用科技赋能现代农业与海洋经济。
服务类联盟是覆盖面最广的联盟，囊括了38个创新工作室，涉及公共服务、检测检验、金融、交通物流等领域。该联盟将致力于推动服务标准共建和行业技能共训，提升整体服务品质和安全水平。
传统工艺及非遗传承联盟将以“合作社+联盟”模式，将分散的技艺传承者组织起来对接市场，为传统工艺在当代的生存与发展注入新的活力。
食品加工联盟提出构建“高校-企业”创新联合体的联盟思路，破解科技成果转化难题，为食品产业的高质量发展提供了强大的智力引擎。
工业制造联盟由30个实力雄厚的创新工作室组成，依托“大平台、小团队”的联盟协同机制，围绕产业链部署创新链，展现了龙头企业领航联盟发展的担当。