全国工人先锋号：李松晏劳模和工匠人才创新工作室

　　科技支撑发展，创新引领未来！这支由李松晏领军的团队，人才荟萃、匠心如磐，面对科技创新过程中的“疑难杂症”，总有独到而精准的解决方案，在工程科技创新的赛道上，他们始终向“新”而行、频结硕果，以科技拓展幸福空间。

　　李松晏劳模和工匠人才创新工作室成立于2016年1月，工作室领衔人李松晏2014年博士毕业于中国科学技术大学工程力学专业，现任中建四局一公司基础设施分公司党委副书记、执行总经理，是一名具有扎实的理论专业知识、极强的科研创新能力和丰富行业专家经验的高级工程师。

　　在李松晏的带动下，工作室各项工作稳步开展，取得扎实业绩，先后被评为2019年“广东省工业系统劳模和工匠人才创新工作室”、2020年中建四局“劳模和工匠人才创新工作室”、2021年广东省“劳模和工匠人才创新工作室”、2022年广东省“工人先锋号”称号，2024年荣获“全国工人先锋号”称号。

李松晏（右五）和他的团队在施工现场。全媒体记者梁鸿杰/摄

　　劳模工匠

　　彰显“传帮带”示范作用

　　李松晏以工作室作为沟通桥梁，与华南理工大学、哈尔滨工业大学、天津大学等一流高校深入交流，并举办学术讲座。2021年，成功吸引硕士研究生2人，哈尔滨工业大学、中山大学、华南理工大学本科生4人，为团队创新力量注入新鲜活力。

　　工作室注重在一线生产创新实践中培养技术创新型、精益管理型工匠人才，鼓励成员在工作中发挥自身创造力，打造出中国施工企业管理协会科技专家、广东省建筑业协会等外部专家2人，培养一批BIM人才。2023年，该工作室与中建四局土木公司宋杏玲BIM工作室深化合作，联合组建“BIM业务创新工作室联盟”，通过开展线上、线下经验分享，有效提升了技术团队的业务能力。

　　同时，工作室重视产业工人队伍建设，发挥党建引领作用，深入项目基层，积极开展各类科技培训交流，提升员工技能水平，培养更新更优工法思维，继续发扬创新精神和创新意识。

　　精益求精

　　科技创新创效建树颇丰

　　工作室长期致力于建筑施工技术创新、科研成果转化、行业内新技术研究等内容，以“施工技术创新服务生产经营创效”为宗旨，以“建筑工业化”“智能建造”为主要研究方向，将科技应用于实际需要，协助项目解决技术难点问题。

　　在东莞东部中心医院等项目，工作室创新研制出“紧邻既有高层建筑群坚硬岩层深基坑施工技术”，该关键技术包含了全套管旋转钻进式咬合桩+锚索的深基坑支护技术等，解决紧邻既有高层建筑群又有坚硬岩深基坑施工的安全问题，在安全文明、成本经济、绿色环保等方面有着传统施工工艺不可比拟的优点。

　　在潮州第三水厂项目，工作室利用BIM技术提升水厂运行效率，提高设备使用寿命，降低水厂加药成本和用工需求，促进工程建设全过程提质增效、带动建筑业整体水平的提升，引领民生工程绿色建造。

　　此外，工作室还致力于通过科技优化实现企业增收创效，通过91个科技优化项目，为企业增收创效超亿元，其中，钢板桩引孔设计优化等科技优化项目获评中建四局“十大金点子”称号。

　　聚力深耕

　　成果应用推动行业进步

　　近年来，李松晏带领工作室团队，积极推进项目的成果转化和推广应用，完善科技管理制度，加大科技经费投入，以BIM信息化技术、建筑产业化、逆作法等方面为研究重点，取得一系列国内领先水平科技成果，推动建筑行业技术发展。目前累计完成课题立项17项，参与制定国家级和地方标准6项，荣获各类科技奖项30余项，国家级BIM奖项67项，省部级以上工法48项，授权专利150项，科技成果鉴定64项，国内外核心期刊论文发表118篇。

　　未来，工作室将继续以实际行动弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神，积极开展智慧建造、绿色建造，加速推进企业数字化转型，全力推动绿色低碳发展，引领建筑产业现代化发展，全面助力建筑业高质量发展。