7月22日，江门市总工会召开未完成分配税务代收经费工作调度会，围绕“跨领域、跨部门、跨层级”三大协同机制，系统部署建会筹备金规范管理与基层工会组建攻坚行动，推动全市基层工会组织真正实现“建起来、转起来、活起来”。
跨领域协同：构建工会税务“数据互通、联合发力”新生态。江门市总工会与市税务局建立常态化联席会议机制，每季度召开专题对接会，实现缴费企业清单与建会状态双向核验。税务部门按月推送纳税主体数据，工会同步反馈建会进展，对“已缴费未建会”“未缴费已建会”“已建会未分配”企业自动预警、分类处置，彻底打通从费源精准摸排到建会落地跟进、再到经费规范分配的全流程堵点，实现建会筹备金收缴、管理、使用全环节动态可追溯。
跨部门协同：实施基层工作部和财务与资产管理部“双擎驱动”。江门市总工会成立建会筹备金管理专项工作组，由基层工作部牵头统筹建会攻坚全流程，财务与资产管理部全程监管资金流向，推动建会进度确认与经费返还同步把关，杜绝“重收轻管”。内部共享台账按月更新“一企一档”动态，实现缴费记录、建会状态、经费使用、呆账处理四维联动，确保管理闭环、责任到人。
跨层级协同：织密市县镇三级精准覆盖“组织网”。江门市总工会推动构建“市级统筹、县级主责、镇级落地”三级联动工作体系。市级层面统筹收缴分配全量数据、统一发布标准化操作指引；县级工会实行“挂图作战、销号管理”，动态跟进并及时上报辖区建会攻坚进度；镇（街道）工会联动税务网格联络员开展上门实地走访，精准推送税务代收工会经费相关政策，面对面答疑释惑，有效提升用人单位建会主动性，彻底打通从“费源精细化管理”到“基层组织全覆盖”的“最后一公里”。