惠及职工超10万人次！佛山三水这个“大礼包”直送职工心坎上

　　今年3月，佛山市三水区总工会以一系列创新举措和暖心服务，为职工群众送上了一份春日“大礼包”，活动惠及职工群众超10万人次。这些活动不仅丰富了职工的文化生活，更体现了工会组织在服务职工、凝聚人心方面的积极作用，为工会工作创新发展提供了有益借鉴。

　　创新服务模式打造职工文化新阵地

　　三水区总工会通过创新活动模式，全新推出以四季为主题的三水“工”益课堂，启动新一年的职工大讲堂活动，不断提升职工参与度。其中，“工”益课程让职工实现“白天上班，晚上学艺，周末亲子乐”的生活模式，周一到周五以职工课程为主，周末开设职工子女课程，均由经验丰富的专业教师授课。

　　本次三水“工”益课堂涵盖运动养生、文化艺术、亲子互动等38门课程、152节课堂，累计服务职工近8000人次。这种多元化、沉浸式的课程设计，不仅满足职工多样化的文化需求，更提升职工的综合素质，为职工打造一场多维度的春日盛宴。许多职工表示，“工”益课堂不仅为他们提供了学习新技巧的机会，还能在工作之余找到了放松身心的方式。

　　此外，三水区总工会在充分发挥工人文化宫作为服务职工群众重要阵地作用的同时，进一步巩固提升了其作为职工精神文化生活中心的地位。3月18日，三水区职工大讲堂正式开讲，本系列活动以精准服务、多元赋能为特色，通过邀请各领域内的名家、劳模、工匠以及区内知名教师，构建职工成长支持体系，为广大职工群众“补钙”“充电”，并促进职工之间的交流与学习。

　　聚焦职工需求提供贴心服务

　　3月22日，“美丽佛山 一路向前”2025佛山50公里徒步活动在全城开走，三水区总工会在区工人文化宫设置“徒步能量补给点”，为超10万名徒步者提供暖心服务。现场不仅有精彩的文艺表演，还为市民提供免费饮用水、饮品小吃、绿豆沙和花冻等补给。这种贴心的服务，不仅为徒步者提供了实际帮助，更让职工感受到了工会“娘家人”的关怀与温暖。

　　在妇女节期间，三水区总工会以多种形式开展庆祝活动，为女职工搭建起自我对话、能量补给的精神驿站。此外，三水区总工会还与区妇幼保健院开展党建结对共建活动，共同开展关爱女职工及儿童健康系列活动。这种党建引领下的服务模式，不仅提升了职工的保健意识，更促进了社会和谐发展。

　　维护职工权益筑牢健康保障

　　3月18日，三水区总工会召开“职工互助保障计划”推进会，提出免费为符合条件的职工赠送“职工医疗（甲）”和“女职工安康（甲）”两项互助保障计划。通过线上线下同步发力，提高职工对二次医保的认知，为职工健康保障添砖加瓦。这种以职工需求为导向的服务模式，不仅切实维护了职工的医疗保障权益，更体现了工会组织的责任与担当。

　　三水区总工会3月活动的亮眼数据背后，是工会服务从“单一活动”向“多元生态”的转型：以文化浸润提升职工归属感，以健康保障强化社会安全感，以党建共建凝聚服务合力。这种“需求导向”的服务模式，为基层工会如何精准赋能职工提供了可复制的样本。

　　近年来，三水区总工会通过一系列举措，进一步提升职工的幸福感和归属感。例如，开展三水“工”益课堂、“园区七点半”系列活动、职工文体赛事等，确保文化服务全面不断档。此外，三水区总工会还积极推动新业态劳动者权益保障，通过工会驿站为新业态劳动者提供法律咨询、普法宣传、劳动争议协商调解等法律服务。