凝心聚力共奋进 务实创新谱新篇——广东省工人医院召开首次医院工作周会

　　为进一步提高医院管理水平和服务质量，加强医院各职能科室及业务科室间的沟通协调，推动医院可持续健康发展。11月30日，广东省工人医院召开2023年第一次医院工作周会。院领导、中层干部、全体护士长及相关工作人员参加会议，会议由党委副书记谢锐君主持。

　　会上，医院党委副书记（负责医院全面工作）黄刚首先作医院转型发展的思考及初步谋划的报告，他从当前社会医疗大环境分析入手，结合医院实际情况，围绕主责主业提出了转型发展的规划。一是明确了工人医院主责主业为“职工疗休康养、工伤救治康复、慢病健康管理”这三个方面；二是提出了未来发展的四个目标，即“社会满意、省总放心、医院发展、职工幸福”；三是从“多中心、强专科、亮特色、大综合”四个方向进一步分析了医院的转型思路，接下来医院将围绕职工（劳模）疗休康养基地（中心）、中西医结合工伤救治康复中心、老年病（医学）中心、康复医学中心（广东省康复医院）、慢性肾病诊疗中心（透析中心）、慢病及健康管理中心（大体检）等多中心谋划转型发展。四是汇报了有利于省工人医院转型发展工作的各种利好。五是对转型发展工作进行了初步的谋划，即“明年求转型”“后年求生存”“三年求发展”“五年求辉煌”。

　　医院党委副书记谢锐君首先传达了关于安全生产的相关工作要求，要求各科室主任（负责人）切实把消防安全工作落实到位，筑牢医院消防安全屏障。接着传达了中共广东省纪委监委驻省总工会纪检组反馈的整改意见，强调要严格按照时间节点推进整改工作，确保医院各项工作正常运转和健康发展。

　　医务科主任赵侠汇报了医院医疗业务整体运行情况和2022年以及2023年1-10月份医保及医疗疾控、医疗安全等方面存在的问题和隐患。护理部主任蔡静纯汇报医院护理人才队伍结构及对外合作、培训等情况。

　　作为医院原主要领导，唐修元同志受邀参加本次院周会，他对医院转型发展工作提出四点建议：一是全院上下要统一思想，凝聚共识，把工作精力统一到院党委的决策部署上来。二是各科室主任（负责人）以及中层干部要敢于担当，敢于斗争，主动作为，跟上院党委的工作思路，带领本科室进入工作状态，积极配合工作。三是要突出工作重点，大力发展临床医技科室业务。四是要严抓安全生产工作，消除安全隐患，杜绝安全事故。

　　会议指出，医院要进一步建立健全工作制度，充分利用好院周会这一制度来加强管理，全面地对医院医疗运行情况进行深度的剖析，精准挖掘各科室业务运行及管理方面存在的问题与不足，对下一阶段的重点工作给予指导性意见，让医院走向精细化管理的道路。