“幸好早发现了，可以做手术根治……真的非常感谢你们。”近日，接到广东省工人医院健康管理中心的随访电话时，41岁的韶关某食品企业女职工王女士语气里满是庆幸和感激。
今年6月，王女士参加了广东省总工会组织的送健康进企业女职工“两癌”筛查关爱活动，结果提示HPV16型阳性。这一高危指标触发了重大异常预警机制，筛查团队当日列入重点台账，48小时内通过短信加电话反复联系王女士作专科复查。随后的病理确诊为宫颈浸润性鳞状细胞癌（中分化）。得益于发现及时，王女士迅速住院治疗，并顺利进行手术，后续复查显示身体健康。
王女士的案例，是广东省总工会连续17年深耕关爱偏远山区女职工“两癌”筛查工作的一个缩影。今年以来，广东省总工会以“健康向未来 工会伴你行”为主题，牵头组织广东省中医院、中山大学孙逸仙纪念医院、广东省工人医院（广东省工人疗养院）签署合作协议，合力打造广东省女职工“两癌”筛治全流程服务体系。截至8月31日，全省已完成筛查10012人，筛查出宫颈癌高危159例、乳腺癌高危70例，所有高危病例均已纳入闭环管理。
把“流动诊室”筛查车
开进生产一线
针对偏远山区女职工“看病远、没时间”的痛点，广东省总工会专门安排广东省工人医院组建专业的移动筛查团队，把“流动诊室”筛查车开进工厂车间、物流园区、快递站点，一站式完成宫颈癌筛查、乳腺癌筛查以及妇科常规检查。主动贴合不同工种作息，在不耽误生产的情况下，为一线女职工提供便捷筛查服务。
在湛江海滨船厂，赶早刚到厂里的女焊工陈姐拿着体检表登上筛查车，“以前看病得去市区，现在省总工会安排筛查车开到单位门口，还不耽误干活，太贴心了。”在湛江遂溪，“我们平时在镇上打扫卫生，去县城医院要转两趟车，来回得两个多小时，这次筛查点设在镇上，下班就能去做，非常方便。”遂溪县草潭镇的环卫工周阿姨说。
针对新业态女性劳动者，广东省总工会把筛查点设到工作“据点”。在江门开平依利安达电子有限公司物流园区，快递员李女士趁着派件间隙完成筛查，“我们跑单的哪敢随便请假，扣的都是辛苦钱。你们把车开到园区，我利用等货的20分钟就做完了，工作、体检两不误，想得太周到了。”在珠海市村田电子有限公司，百余名一线女工利用工休时间分批完成筛查；同时根据女职工实际情况，还分别开设“女设计师专场”“午休时段专场”等特色筛查需求服务。
“三优先”服务
消除职工后顾之忧
“广东省总工会直接把流动诊室‘搬到眼前’，真的为我们一线的工人解决问题，省心又省时。”韶关某食品企业职工王女士的经历，道出了偏远地区女职工最真切的获得感。
为进一步重点破解“筛后难治”的痛点，筛查体检团队对高危病例，立即启动“一对一”专人跟踪机制，依托与省级高水平医院共建的绿色就诊通道，实现“三优先”服务（优先挂号、优先检查、优先住院）。针对困难患病女职工，同步纳入工会帮扶体系，按规定给予医疗和生活救助，消除职工“怕麻烦、怕花钱、怕治病”的顾虑。
引导女职工
从“认识盲区”到“健康管理”
在筛查现场，医护人员同步开展健康科普宣教，通过情景演示、一对一咨询，向女职工讲解“两癌”筛查意义。广东省总工会还依托“粤工惠”平台开设线上科普专栏，引导女职工从“认识盲区”到“健康管理”的观念转变。
17年坚守，初心不改。广东省总工会自2010年启动关爱女职工“两癌”筛查健康服务至今，累计投入专项资金3000余万元，为全省约20万名一线女职工筑牢健康防线。推动服务向“防、检、治、康”全链条升级，这张覆盖偏远山区的健康守护网正变得更加坚实。下一步，省总工会将持续深化服务，重点推进粤东、粤西、粤北山区企业女职工的筛查任务，切实把“娘家人”的温暖送到女职工心坎上。